働き過ぎ

「業界誌」を読んでいると、
「店長」や「係長」の一日のスケジュールを紹介していたりする。

先日読んだスケジュール。

朝7時出勤し、朝の会議をしてから8時30分の始業時刻。
あとは部下達と仕事。それが終わると、夜6時から打ち合わせ。
8時に終わるとデスクに戻り、日誌を書いたりメールを処理したりして、
9時半に帰宅するという。

これって「働き過ぎ」なのでは？

でも、この雑誌ではこれが「普通」のスケジュールだと紹介していた。
確かに、このぐらい働いている人は珍しくないとは思う。

この人の場合は、朝と夜の拘束時間は「会議」や「雑務」であって、
実際の労働ではないから、負担にはならないかもしれない。
それでもこれは、いくらなんでも拘束されすぎではないだろうか。

もし、小さい子供のいる家庭を持っている人だとすれば、
朝はまだ子供が起きていないかも知れないし、
夜、家に帰ると子供はもう寝ている…ということもありうる。

休日に子供と遊べばいいじゃない、と考えたくなるが、
これだけ働いていると言うことは、休日もかり出されたりするのだろう。

もちろん、この人の場合は役職もあり、
ある程度の見返りは約束されているのだろうが…。

朝7時出勤して、夜10時に帰るというスケジュールを見ると
「立派だね」と言いがちであるが、まず異常性を感じるべきではなかろうか。